Чем заниматься:- ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (приемы, переводы, увольнения);- графики отпусков, переводы, дисциплинарные взыскания, трудовые договоры и дополнительные соглашения, учет и хранение трудовых книжек, формирование и ведение личных дел сотрудников, контроль элн, ведение журналов регистрации);- разработка и размещение вакансий;- поиск, подбор и отбор кандидатов...